Dedicated Teams - eigenständige Engineering-Teams für Ihr Projekt.
Komplettes Engineering-Setup mit Lead, Entwicklung und QA. Eigenverantwortliche Umsetzung im Projekt, koordiniert über Delvera und skalierbar nach Projektbedarf.
Erstgespräch buchenIm Erstgespräch klären wir Rolle, Standortmodell, Startdatum, Verfügbarkeit und Budgetkorridor. Ohne Verbindlichkeit, ohne Verkaufsdruck.
Wann lohnt sich ein Dedicated Team?
Neues Produkt, kein Team
Sie wollen ein neues Produkt bauen, haben aber kein internes Engineering-Team. Und keine Zeit für einen monatelangen Aufbau.
Parallele Workstreams
Ihr internes Team ist mit Wartung beschäftigt. Für das neue Projekt brauchen Sie eine eigenständige Einheit, die unabhängig liefert.
Langfristiger Bedarf ohne Headcount
Sie brauchen ein stabiles Team für 6-24 Monate, wollen aber kein Personalrisiko und keine Recruiting-Last.
Was Sie konkret bekommen.
Team-Lead inklusive
Ein Senior-Lead koordiniert die operative Umsetzung. Sie definieren Ziele, Prioritäten und fachliche Leitplanken.
Delivery-Verantwortung bei Delvera
Wir antworten auf Eskalationen, halten den Liefertakt, lösen Probleme.
Skalierbar
Team wächst und schrumpft mit dem Projekt-Bedarf, ohne Festanstellungs-Risiko.
Ein Vertrag
Eine Rechnung, ein Ansprechpartner, eine Verantwortung.
Wechsel-Garantie
Wenn es fachlich oder kommunikativ nicht passt, startet Delvera die Klärung innerhalb eines Werktags. Bei gängigen Rollen organisieren wir typischerweise innerhalb von 5 bis 7 Werktagen eine passende Alternative. Pausierte Leistung wird transparent berücksichtigt.
Qualitäts-Check
Wenn Qualität, Kommunikation oder Geschwindigkeit nicht passen, klären wir Erwartungen, Aufgabenlage und nächste Schritte strukturiert mit Ihnen.
Wie wir prüfen, bevor ein Vorschlag zu Ihnen kommt.
Nachvollziehbare Seniorität und passende Erfahrung für Ihre Anforderung
Relevante Projekterfahrung in vergleichbaren Aufgabenstellungen
Projektfähige Kommunikation mit Fachbereich, IT und Management, vorab durch Delvera geprüft. Deutsch je nach Spezialist zusätzlich verfügbar.
Verfügbarkeit und realistischer Startplan
Validierung über unser Engineering- und Consulting-Netzwerk
Bei Spezialrollen (Cloud, Data, AI, SAP, Salesforce, ServiceNow) validieren wir die fachliche Tiefe gemeinsam mit erfahrenen Partner-Strukturen. Die finale fachliche Bewertung erfolgt im Rahmen Ihrer Freigabe.
Wie wir Ihre Anforderung umsetzen.
Jede Anfrage beginnt mit einer konkreten Anforderungsaufnahme. Danach prüfen wir passende Spezialisten aus unserem Netzwerk und koordinieren den Projektstart in unter 14 Tagen.
Anforderung klären
Wir klären Anforderung, Umfang, Budget-Korridor und Projektbeginn. Kein Pitch, kein Deck, reines Scoping.
InitialLeistungs- und Projektsetup definieren
Wir entwerfen das passende Setup aus unserem internationalen Engineering-Netzwerk.
1-3 TageQualitätsprüfung
Delvera prüft Erfahrungs-Hintergrund, Kommunikation und Fit zum Projektkontext.
internSpezialisten freigeben
3-5 konkrete Vorschläge innerhalb von 72 Stunden mit dokumentiertem Hintergrund. Sie geben den Vorschlag vor Projektstart frei.
72 StdKoordinierter Projektstart
Projektstart in unter 14 Tagen, koordiniert über Delvera.
< 14 TageWie ein Dedicated Team bei uns arbeitet.
Mehr als die Summe der Engineers. Ein eigenständig liefernder Verbund mit klarer Struktur. Ein Senior-Lead koordiniert die operative Umsetzung. Sie definieren Ziele, Prioritäten und fachliche Leitplanken.
Team-Lead inklusive
Senior-Lead koordiniert die operative Umsetzung, verantwortet Velocity und Eskalation. Sie definieren Ziele, Prioritäten und fachliche Leitplanken. Der Lead übersetzt diese in die operative Umsetzung.
Architektur-Verantwortung
Bei größeren Engineering-Vorhaben übernimmt der Lead oder ein dedizierter Architect die System-Entscheidungen, abgestimmt mit Ihrem Team.
Sprint-Struktur
Zwei-Wochen-Sprints sind Standard, mit Planning, Review und Retrospektive. Anpassbar an Ihre bestehende Methodik.
QA als Bestandteil
QA ist Teil des Setups und unterstützt eine verlässliche Umsetzung entlang der vereinbarten Qualitätskriterien.
Wöchentliches Delivery-Reporting
Status zu Velocity, Blockern, Risiken, Verfügbarkeit. Plus monatlicher Steering-Termin auf Stakeholder-Ebene.
Delvera bleibt Ihr Vertragspartner und Eskalationspunkt. Bei Fragen zu Qualität, Kommunikation oder Zusammenarbeit greift unser strukturierter Qualitäts-Check und bei Bedarf die Wechsel-Garantie.
So sehen typische Dedicated-Team-Setups aus.
Neues Produkt ohne internes Team
Etabliertes Mittelstandsunternehmen will neues SaaS-Produkt launchen, hat aber kein internes Engineering-Team.
Dedicated Team mit Lead, drei Engineers und einem QA-Engineer. Team liefert MVP eigenständig. Steering monatlich, Sprint-Reviews zweiwöchentlich.
Team-Aufbau und Architecture-Setup in Wochen 1-3, produktiv ab Woche 4.
Enterprise-Modernisierung mit parallelem Workstream
Konzern modernisiert eine Legacy-Plattform und braucht parallel ein eigenständiges Team für den neuen Service-Layer.
Dedicated Team mit Tech-Lead, vier Engineers, QA. Direkte Anbindung ans interne Architektur-Board, klare Schnittstellen zur Legacy-Welt.
Architecture-Alignment in Wochen 1-2, Build-Start ab Woche 3.
Was Kunden vorab wissen wollen.
Wie groß ist ein Dedicated Team typischerweise?
4 bis 8+ Personen je nach Bedarf. Inklusive Team-Lead, Engineers und QA. Skalierbar nach oben oder unten während des Projekts.
Wer führt das Team?
Ein Senior-Team-Lead aus unserem Netzwerk koordiniert das Team operativ. Delvera bleibt für strategische Eskalation und Vertragsfragen Ihr Ansprechpartner.
Wie schnell ist ein Dedicated Team produktiv?
Aufbauphase typischerweise 2-4 Wochen, je nach Rollen-Mix und Einstiefstiefe. Produktiv in unter 4 Wochen ist das Ziel.
Kann das Team während des Projekts skaliert werden?
Ja. Bei steigendem Bedarf kommen Spezialisten dazu, bei sinkendem reduzieren wir wieder. Vertragliche Anpassungen monatlich.
Erstgespräch: Rolle, Standortmodell, Budget, Startdatum.
Wir klären Rolle, Skill-Anforderung, Standortmodell, Budget und Startdatum. Danach erhalten Sie innerhalb von 72 Stunden 3-5 konkrete Vorschläge - oder eine ehrliche Einschätzung, wenn wir nicht der Richtige sind.
Was Sie nach dem Erstgespräch konkret erhalten:
- Klare Einschätzung, ob Delvera für Ihren Fall liefern kann
- Realistischer Starttermin
- Empfohlenes Standortmodell (Nearshore, Offshore oder Onsite/Hybrid)
- Budgetkorridor für Ihre konkrete Rolle
- Rollenprofil als Anforderungs-Briefing
- 3-5 konkrete Vorschläge für gängige Rollen - meist innerhalb von 72 Stunden. Wenn es nicht passt, sagen wir es ehrlich.
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